Молодіжна Рада Дніпра готується до масштабного перезавантаження після підбиття підсумків минулого року. Йдеться не лише про формальні зміни, а про нові підходи до роботи: оновлення статутних документів, зміну термінів головування та нову систему висування кандидатів від громадських організацій і студентського самоврядування, щоб зробити склад більш репрезентативним і дієвим.
Термін головування планують збільшити з пів року до двох років, а кандидатів висуватимуть конкретні суб’єкти подання – ГО та студентські ради. Водночас Молодіжна рада вже має практичні результати: через неї організовують стажування у структурних підрозділах міськради – понад 50 молодих людей пройшли практику, частина з них залишилася працювати.
Серед реалізованих ініціатив – волонтерські марафони, екологічні проєкти та молодіжні форуми. Є і приклади реального впливу на міські рішення: зокрема, впровадження щоденної хвилини мовчання у транспорті Дніпра та сприяння встановленню Прапора Надії на флагштоку мерії як символу підтримки полонених.
Податися до Молодіжної Ради може будь-яка людина віком від 15 до 35 років. Досвід не є обов’язковим – ключовим критерієм залишається мотивація та бажання змінювати місто. Відбір проходитиме у два етапи: технічна перевірка документів і презентація кандидата.
Молодіжна рада – це не просто формальність, а реальний майданчик для впливу на рішення місцевої влади, реалізації проєктів та розвитку навичок комунікації й взаємодії.
Про нові підходи, можливості для молоді та майбутнє ради поговоримо з Сергієм Луденським – в.о. директора департаменту молодіжної політики, української національної та громадянської ідентичності ДМР, та головою Молодіжної Ради (2024–2025) Сергієм Новиковим.
Читайте також: #Дніпро_квітучий: у місті заквітли магнолії, наступними тішитимуть дніпрян сакури
